Son muchos los modelos del IRPF que puedes encontrarte como contribuyente. En este artículo, os explicamos algunos de los más importantes.
El Modelo 100 del IRPF: el modelo obligatorio para presentar la declaración de la renta
El modelo 100 de Hacienda es el documento que se utiliza para la presentación de la declaración de la renta. Es el modelo a través del cual se confirma el borrador mediante Renta Web o bien de manera presencial en alguna de las oficinas de la Agencia Tributaria.
Todas las personas obligadas a presentar la declaración de la renta deben cumplimentar este modelo. Por norma general, son aquellos que obtienen rentas del trabajo superiores a los 22.000 € provenientes de un pagador o 12.000 € en el caso de que tenga dos o más pagadores, siempre que las cantidades percibidas del segundo y restantes por orden de cuantía superen la cantidad de 1.500 € anuales.
Modelos para el IRPF relacionados con las deducciones
Modelo 140: Solicitud del abono anticipado de la deducción por maternidad
El modelo 140 es el documento de la Agencia Tributaria donde se solicita el abono anticipado de la deducción de maternidad del IRPF . A través de este modelo, el beneficiario recibe 100 € al mes en su cuenta bancaria, en lugar de recibir 1200 € a través de la cuota diferencial de su declaración de la renta.
La presentación de este modelo es opcional, ya que lo único que cambia es la forma en la que se recibe la deducción: de forma anticipada mes a mes o de una sola vez en la declaración de la renta.
Modelo 143: Abono anticipado de la deducción de familia numerosa
El modelo 143 sirve para realiza la solicitud de abono anticipado de la deducción por familia numerosa y/o ascendientes o descendientes a cargo con discapacidad que contempla el IRPF.
Al igual que el modelo 140, este modelo es opcional en todos los casos.
Modelos para presentar las retenciones en la declaración de la renta
Modelo 111: Retenciones e ingresos a cuenta de rendimientos de actividades económicas y otros ingresos
El modelo 111 sirve para declarar e ingresar las retenciones trimestrales sobre rendimientos de actividades económicas, los ingresos procedentes de la propiedad intelectual e industrial o los premios por la participación en juegos, concursos, rifas o combinaciones aleatorias, entre otros.
Las empresas con trabajadores en nómina o los profesionales que tengan facturas con retención al IRPF deben rellenar este modelo.
Modelo 115: Retenciones e ingresos a cuenta sobre rentas o rendimientos procedentes del arrendamiento de inmuebles urbanos
Si tienes una propiedad urbana en alquiler, deberás presentar el modelo 115. Su modelo complementario es el anual modelo 180 que resume todos los modelos 115 del ejercicio.
Modelo 130 y modelo 131: Retenciones e ingresos a cuenta de los autónomos
Tanto el modelo 130 como el modelo 131 son los utilizados por los trabajadores por cuenta propia para abonar las retenciones e ingresos a cuenta. Se trata de una declaración trimestral de ingresos y gastos por la cual los autónomos van pagando anticipos del 20% a cuenta de su declaración de la renta.
La diferencia entre ellos es quién está obligado a presentarlos. Así, los autónomos que tributen por el método de estimación directa deberán presentar el modelo 130, mientras que los que tributen por el sistema de estimación objetiva deberán presentar el modelo 131.
Otros modelos del IRPF
Existen otros modelos del IRPF que tienen una cierta importancia para muchos contribuyentes, especialmente porque son bastante habituales o porque incluso son necesarios a la hora de declarar el impuesto.
Modelo 102: Segundo plazo de la declaración de la renta
El modelo 102 de la Agencia Tributaria se utiliza para realizar el pago del segundo plazo de la declaración de la renta en caso de que ésta haya salido a pagar y no se haya escogido la opción de domiciliación bancaria.
Modelo 145: Comunicación de datos al pagador
El modelo 145 se usa para informar sobre cambios en las circunstancias personales y familiares por parte del contribuyente. De esta manera, las empresas pueden ajustar la retención a aplicar a sus asalariados en las nóminas.
